为保证研究生“三助”工作正常顺利开展，提高研究生的管理能力及实践能力，能机学院现将本期的助管申请工作安排如下：
招聘目的
补充行政、教学、科研、学生工作等岗位辅助力量，保障日常工作高效有序开展。
为研究生提供实践锻炼平台，增强组织协调、公文写作与服务管理能力。
优化人力资源配置，减轻教职工事务性工作负担，提升管理服务效能
招聘对象及基本条件
（一）招聘对象
本校全日制在读硕士研究生，品行端正，学有余力。
（二）基本条件
政治立场坚定，遵纪守法，品行端正，责任心强，工作认真细致。
学习态度端正，学业成绩良好，无违纪处分记录，能合理安排学习与工作时间。
具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和计算机操作能力。
服从工作安排，遵守岗位管理规定，能保证稳定工作时长。
身心健康，具备胜任岗位工作的身体条件和综合素质。
研究生助管需求及工作地点
岗位名称 | 拟招岗位数 | 工作校区 |
党建工作助管 | 1 | 临港 |
学院办公室工作助管 | 1 | 临港 |
学生事务中心助管 | 3 | 临港 |
研究生秘书助管 | 1 | 临港 |
各岗位具体工作职责，如下：
党建工作助管：协助党建负责人开展基层党建日常工作，做好党建事务工作、材料整理与服务保障。
学院办公室工作助管：协助学院办公室工作人员开展日常行政事务、会务组织及服务保障工作。
研究生秘书助管：协助研究生秘书开展研究生教学、培养及日常管理辅助工作。
学生申请流程
研究生根据能机学院公布的助管岗位自愿选择，下载并填写附件1《上海电力大学研究生助管申请表》，于9月28日上午12:00前交至能机楼A318孙晓萌老师处，提交申请表后请扫描下方二维码入群，后续有面试考核。
原则上本学期每名助管工作时长总和不超过144小时（不分岗位）。
学院/部门确定人选
资格审核
招聘单位对报名人员进行资格初审，确定面试人选。
面试考核
采取结构化面试/谈话考察方式，重点考察责任心、表达能力、岗位匹配度等。
面试的具体时间地点安排将在面试群内通知。
确定拟聘人选
综合面试表现、学业情况、时间保障等因素确定拟聘用人员。
我院招聘的助管中，每学年贫困生比例需达到50%，贫困生认定结果以研究生管理系统数据为准。
工作时间及管理要求
工作时间原则上利用课余时间，每周不少于6小时，不多于8小时，具体由双方协商确定。 聘用周期一般为一学期。
助管须严格遵守考勤制度，不得无故缺勤、迟到早退。
工作期间严守工作纪律，保守工作秘密，爱护公共财物。
若出现工作懈怠、违纪违规或无法保证工作时间等情况，可予以解聘。
津贴发放
助管工作于每学期工作结束后进行考核，对于考核合格者，下一学期开学后发放上学期津贴。
能源与机械工程学院
2026年9月22日
